Das Nationale E-Government Kompetenzzentrum (NEGZ) startet eine neue Ausgabe seiner „Diversity Monthly"-Reihe. Im Fokus: Wie Beschäftigtennetzwerke die Digitalisierung des öffentlichen Sektors vorantreiben können.
Gastreferentin ist Derya Yarici. Sie diskutiert die Verbindung zwischen Diversitätspolitik und E-Government-Implementierung — ein noch wenig beleuchteter Schnittpoint in der Verwaltungsmodernisierung.
Für Entscheider in eGovernment-Projekten ist das Signal klar: Der NEGZ positioniert Vielfalt nicht als Compliance-Thema, sondern als Gestaltungsfaktor für schnellere Digitalisierungsprozesse. Diverse Teams bringen unterschiedliche Perspektiven mit — das kann träge Verwaltungsstrukturen aufbrechen und Innovationen beschleunigen.
Die Veranstaltung richtet sich an Verwaltungsfachleute und IT-Entscheider, die den digitalen Wandel von innen heraus voranbringen wollen.
